Специалист по обучению и развитию персонала
В архиве с 12 декабря 2018
от 30 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Вологда
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
30 000 – 65 000 ₽Вологда
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Участие в крупных проектах в твоём городе (чаще всего - набор курьеров). Подбор персонала/поиск кандидатов/собеседование кандидатов. Кураторство над набранным...
Ответственность. Высокий уровень самоорганизованности! Опыт не столь важен в данной деятельности, как важно желание учиться и развиваться в в данном...
Вологда
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поддержка бизнеса по всем HR-направлениям (движение персонала, адаптация, обучение и развитие, мониторинг команд, внутренние коммуникации, работа с текучестью, работа...
Опыт работы на позиции HR в IT-компании от 1 года. Желание обучаться и развиваться. Хорошие коммуникативные, организаторские навыки.
HR менеджер (менеджер по подбору персонала)
от 50 000 ₽Вологда
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Основной блок в рамках должности это подбор и адаптация персонала ( возможность работы по вакансиям всех уровней). Участие в плановых и...
Огромное желание работать и развиваться в HR сфере. Опыт работы по подбору персонала. Личные качества: коммуникабельность, креативность, ответственность, гибкость в...
Специалист по персоналу
35 000 – 45 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
работать с карьерными площадками, публиковать объявления. - проводить первичную оценку резюме. - проводить телефонные интервью. - помогать в адаптации сотрудников. - участвовать в формировании...
высшее или средне-специальное образование. - опыт работы в массовом подборе персонала (преимущество: в сфере недвижимости) будет являться конкурентным преимуществом. -
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Организация и проведение подготовки сотрудников к работе, согласно стандартной программы обучения. Контроль соблюдения стандартов ввода в должность всех вновь принятых...
Высшее образование (управление персоналом, психология, менеджмент). Опыт работы менеджером по оценке, обучению и развитию персонала не менее 1 года.
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала (sales manager, АУП). Адаптация персонала совместно с руководителями групп. Поддержание корпоративной культуры компании. Участие в проектах (мотивация, оценка...
Высшее образование (управление персоналом будет являться преимуществом). Отличные коммуникативные навыки. Желание расти и развиваться. Умение выстраивать взаимоотношения с внутренними клиентами.
Вологда