Задачи:

• Анализ существующих бизнес-процессов и выработка требований по организации ИБ в них
• Оценка соответствия требованиям законодательства, нормативным документам, стандартам (161-ФЗ, ГОСТ Р 57580, PCI DSS, 382-П, 672-П, 683-П, 684-П, 152-ФЗ, ISO 27001 и т.д.);
• Разработка рекомендаций по привидению системы управления и обеспечения ИБ в соответствие требованиям законодательства, нормативным документам, стандартам;
• Построение модели угроз, анализ существующих рисков, выработка плана по развитию ИБ в компании
• Организация безопасной работы с конфиденциальной информацией и коммерческой тайной
• Участие в процессе создания курсов и тестов для сотрудников по тематике информационной безопасности.​
• Разработка регламентов и локальных нормативных документов по организации и обеспечению ИБ.
• Реализация организационных и технических мероприятий по комплексной защите информации.

Требования:

• Опыт работы по схожим направлениям в области ИБ (консалтинг, аудит, проектирование);
• Нацеленность на результат;
• Желание совершенствоваться и развиваться;
• Способность проводить презентации;
• Честность и ответственность;
• Способность применять системный подход;
• Знание законодательства РФ, нормативных документов, стандартов по информационной безопасности (приветствуются: 161-ФЗ, ГОСТ Р 57580, PCI DSS, 382-П, 672-П, 683-П, 684-П, 152-ФЗ, ISO 27001 и т.д.);
• Понимание применимых рисков (в т.ч. угроз) безопасности для организаций, работающих в банковской сфере и иных сферах финансового рынка.

Условия:

• Работа в крупной и динамично развивающейся компании;
• Официальное оформление с первого рабочего дня;
• Достойная «белая» заработная плата (по результатам собеседования), бонусы;
• График работы: 5/2, с 9.00 до 18.00, возможен гибкий или частично удаленный – по договоренности;
• Комфортное рабочее место, чай и кофе-брейки;
• Минимальные ограничения по дресс-коду;
• Центральный офис компании находится в г. Северодвинск.
• Для иногородних сотрудников предоставляется релокационный пакет (оплата проезда, проживания);
• Профессиональное развитие: программы обучения сотрудников, возможности для повышения квалификации и сертификации;
• Возможность решать амбициозные и интересные задачи, широкие возможности для самореализации;
• Компенсация расходов на спорт;
• Оплачиваемая корпоративная мобильная связь;
• Интересные корпоративные мероприятия;
• Премии за долгосрочное сотрудничество;
• Доброжелательная команда, быстрый темп работы.